青年时代

施霞摘要：本文以1949年以后的少数民族电影为研究对象，回顾了新中国少数民族电影发展的历史，及其对藏羌彝电影创作的影响，探求藏羌彝文化走廊影视发展的可能路径。关键词：藏羌彝;影视创作;发展研究“藏羌彝”走廊影视的发展可能，无法避开对藏羌彝走廊影视...

林婷摘要：近年来，随着移动互联网的飞速发展，微博、微信和新闻客户端以其成本低、范围广、主动性强等特点，加剧了传媒业的融合、重塑，而适应全媒体宣传的人才却没有跟上这快速的节奏，很多从学校进入就业环境的学生还是专注于一方面，本文通过对“媒介融合”传播...

张泽彬王建萍张舟摘要：本文结合近年来我国社会工作人才队伍建设的发展现状，剖析我国社工人才建设过程中存在的主要问题，进而提出社会工作人才队伍需要往职业化、专业化和专家化“三化”建设发展，并说明社工人才队伍“三化”建设的优势和战略意义，并从岗位、教育...

张娟摘要：人才资源是企业的第一资源，是企业赖以生存和发展的核心要素。人才管理工作是企业各项工作基础和重要环节。本文探讨了新时代下企业人才管理存在的问题，剖析了问题根源;探讨了人才管理的方向，提出了树立正确的人才使用导向等具体途径，对于做好新时代的...

王云谢家骐王梦怡摘要：医院青年志愿服务是加强青年思想道德建设的重要手段之一，也是加强医院公益性体现的重要补充。宁夏医科大学总医院团委致力于打造品牌志愿服务项目，围绕发掘特色、品牌培育育、品牌成长、品牌提升四个阶段，探索出了一条适合医院志愿服务品牌...

孙晓摘要：农村医疗卫生人才是我国卫生人力资源的重要组成部分，加强农村基层医疗卫生服务队伍建设，提高农村医疗人才整体素质，壮大农村医疗人才规模，是健全我国农村基层卫生服务体系、提高农村医疗卫生服务水平的基础工程，是实现人人享有基本医疗卫生服务的基本...

思维摘要：专业技术人员是各个企业单位发展运转的中坚力量。随着社会经济和科学技术的的发展，社会发展和岗位的需求也在不断发生变化，要求专业技术人员接受继续教育，提升自身的工作能力。随着网络信息技术的发展，网络培训模式的继续教育快速兴起和发展，为专业技...

沈卫明摘要：目前很多企业都面临着员工不足的问题，几乎每年企业都会引进很多新的员工，然而新引进的员工在工作中时常会出现很多问题，比如：对自己的职业认识不够清晰、无法给自己定位，甚至出现员工跳槽的情况。出现这些情况的原因，有的是因为工作环境与员工当初...

林阿依摘要：在电力企业发展的过程中，人力资源是一项最活跃与最核心的影响因素，其管理质量会直接影响到企业的综合实力与经济效益。人力资源属于基层电力管理的主要内容，但是在当前的人力资源管理过程中，其管理质量还存在一系列问题，不利于管理的实效性得到显著...

曾晓芬摘要：教学管理是高校管理的核心工作，教学管理工作者的心理状态对工作质量、效率都有重要的影响。运用“积极心理学”分析和研究教学管理工作人员的工作状态，探索和实践建立积极工作状态的方法对于不断提升独立学院教学管理工作水平具有重要的意义。关键词：...